2018广东石油化工学院招聘教师163人公告

2018-01-25 14:08:05   来源:科学网-人才    点击:
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广东石油化工学院是广东省重点建设的高水平理工科大学,是广东省人民政府与中国石油化工集团公司、中国石油天然气集团公司、中国海洋石油总公司共建的公办普通本科高校,教育部“卓越工程师教育培养计划”试点高校,是华南地区唯一一所石油化工特色院校,已有64年的办学历史。

学校现设有19个教学单位,开办有9大学科门类、46个本科专业。拥有国家级工程实践教育中心、省重点实验室、省级协同创新(发展)中心、省级工程技术研究中心、省级协同育人平台等高水平教学科研平台33个。学校面向全国27个省(市、自治区)招生,目前有全日制普通在校生21000余人,继续教育学生15000余人。

学校现有教职工1277人,其中教授、副教授391人,具有博士、硕士学位的教师826余人,兼职博导、硕导67人,双聘院士1人。聘请中国科学院院士、中国工程院院士、长江学者、珠江学者及国家杰出青年自然科学基金等专家学者100多人担任学校兼职教授和客座教授。

学校地处中国南方最大的石化生产基地和水果蔬菜生产基地、魅力中国城10强城市和美丽海滨城市——广东省茂名市,占地面积134万m2,其中西城校区(100万m2)紧邻国家级AAAA级旅游景区——森林公园,环境优美,空气质量居全国城市前列;交通便利,距粤西国际机场(预计2020年前后建成)45Km,距广茂高铁(2018年6月通车)、汕湛高速以及南北通道包茂高速、沈海高速10Km以内,是工作、生活的理想之地。

根据学校人才队伍建设需要,向海内外引进人才(具体招聘岗位见附件1)。

一、招聘对象

各层次人才招聘条件如下(第一至五层次人才不受招聘岗位指标限制):

二、引进人才待遇

1.各层次人才待遇如下: (见附件)

(2) 第六层次人才A、B岗,具有副高职称者,安家费及购房补贴增加5万元,属理工科的科研启动费增加10万元,属人文社科的科研启动费增加5万元。

(3) 夫妻双方均符合人才引进条件时,双方均可享受科研启动费,申报省市人才项目。同时随调的另一方按相应层次基准的50%发放安家费及购房补贴。

(4)引进人才的科研启动费,按学校科研管理规定立项管理。

(5)同时符合多个层次条件的引进人才,按最高的一项为准。

(6)本市工作并已有住房人才,不再发放购房补贴,按不同层次人才给予发放安家费(博士正高15万元、博士副高12万元、博士(后)9万元),配偶在本市工作的不予安排工作。

(7)配偶身份以结婚证为依据确认,特别优秀或急需的引进人才配偶,由校长办公会研究决定其工作安排方式。

2.对引进人才提供最长2年的过渡房,其中第1年免房租,第2年按学校相关规定收取房租。若学校房源不足,无法提供过渡房,则按博士教授1500元/月、博士后或博士副教授1200元/月、博士1000元/月标准提供共计12个月租房补贴。夫妻双方均符合上述条件时,租房补贴以最高一方为准,不重复计算。

3.引进人才到校工作后,学校凭票据报销来校面试往返及报到单程交通、住宿费用。

4.符合下列条件之一的新进博士,学校内聘为副教授(聘任期限为3年)。

(1)海外留学博士学历学位人员(特别优秀者可直聘为教授);

(2)博士后出站人员;

(3)主持国家基金的博士学历学位人员。

(4)以第一作者或通讯作者发表的SCI一区1篇,SCI二区2篇,或3篇代表作影响因子之和等于大于10。

以第一作者或通讯作者发表在SSCI(社会科学引文索引)或A&HCI(艺术与人文科学引文索引)收录代表作2篇;或以第一作者或通讯作者发表CSSCI(中国社会科学引文索引)收录的二区以上期刊3篇。

发表论文时间的界定:到校正式报到之日前论文已发表并能提供论文收录的检索证明;或到校正式报到之日前提供论文录用函,报到后3个月内提供论文收录的检索证明。


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